我也知道,很多人說我轉移財產,把公司的錢當自己的花。”
“我可以接受審計查賬,創立佳峰這些年來,我一分錢都沒有套現過,每年除了工資,一些分紅外,再沒有其他收入,大家想過上好日子,想掙得多,有時間花,我能理解,可公司現在的狀況,不是享受的時候。”
“咱家里不行,那就更得精打細算的過日子,至于分不分紅,我告訴大家,肯定分紅,是不是大分紅,我無法給出答案。有人說賬上二十多億美金,拿出兩三個億給大家分了,這種話里透著一股子豬八戒的味道,分行李,回高老莊。”
“公司會越來越好的,相信每一年的分紅也會越來越高,不要去跟因特爾的工程師比待遇,而是在能力上跟對方比高低,在國內,你們是工程師中絕對的一流收入了,大家有什麼想說的,可以說一下,會上盡管說,會下不討論嘛。”
陸峰說完看向了眾人,眾人你看看我,我看看你,似乎頗有顧及,前排的一個四十來歲男子被旁邊的人捅咕了一下,他開口道:“陸總,我們其實想知道,現在佳峰還是你的嘛?”
“佳峰是我創立的,我是創始人,也是董事局的住席。”陸峰回答道。
“按照公司規定,如果在董事局提出分紅方案,只要超過百分之五十一的股東贊成,方案就能被執行,是不是?”這人又問道。
“可以這麼理解!”陸峰盯著這人,心里暗暗有些皺眉。
在場的人頓時明白了,陸峰現在對于企業已經沒有了絕對的掌控力,自從施羅德集團進來后,管理層私底下就一直在討論,如此大筆的資金砸過來,對方像是錢多的沒地方放,很多人都說,控制權已經不在陸總手里了,現在算是得到了證實。
一場交談后,柳城對研發公司一年的工作做了個總結,隨后就是董事局會議代表人選,經過投票最終選出柳城作為代表參加董事局會議。
會議結束后,陸峰跟柳城走出會議室,回辦公室的路上,陸峰問道:“那個朝我問問題的人是誰啊?”
“國內研發中心的負責人,楊福群,也算是老員工了,之前負責海外技術交流。”柳城感覺到了什麼,說道:“這人就是心直口快而已,做事兒還是比較靠譜的。”
“看的出來,他應該對硅谷那邊的福利待遇很了解,現在這個關頭上,盡可能的用一些靠譜的人吧,你得確保你這兩年的時間,都能坐在董事局代表的位置上。”陸峰停下腳步看著柳城道:“一些有能力,但是心里有想法的人,該放棄就要放棄,今年我說,一切以研發為主,明年很有可能就不是了。”
柳城能感覺到什麼,只是點點頭,一言不發。
陸峰慢步朝著辦公室的方向走去,口中長嘆一聲,自語道:“老婆進產房,卻聽到消息,帽子可能綠了,真是進退兩難啊!”
第1110章 我要未來
企業內部出現這樣的問題,不用問也知道是約翰派駐在企業內部的工作團隊干的,不過還有一點,隨著佳峰的員工越來越多,隨著中層管理站穩腳跟,形成內部利益派系,這種情況也正常。
多少大型企業最終不是死于外部,而是內部斗爭。
一路走來,以終端產品,商業模式,產業制造,核心技術,這些多個維度互相支撐起來的商業帝國,這條路比陸峰想象中的難,尤其是核心技術方面,涉及到了國際爭奪,大國核心爭端之中。
這就不是一個人,或者是一家企業能夠硬抗下來的。
陸峰對國際各國在九十年代的定位了解的并不多,這是他的短板,畢竟上一世他只是個商人,而且是一個不太可能夠得到這個層面的‘小商人’。
他以為自己最起碼能掌控一條較為低端的芯片產業鏈,依托國內市場的繁榮,從其他產品上賺錢,補貼芯片開發,決勝在十幾年后。
誰能想到歐洲這麼慫!!!
隨著時間的推進,佳峰把董事局會議的地點設置在了一家五星級酒店,方便各大股東下榻,開會,隨著一些小股東的到來,熱鬧了起來。
十二月十五號,隨著一架私人飛機降落機場,機艙門打開,約翰在幾個人的陪同下走了出來,回過頭看了一眼這架波音737,朝著身邊人道:“這麼好的一份兒禮物送出去,還希望能得到一些實質的回報。”
“現在的情況,他比你清楚,個人利益最大化才是最好的選擇。”旁邊人說道。
約翰微微點頭,表示同意這個說法,在約翰眼里,佳峰的未來是確定的,作為最為突出的一家華夏企業,在目前國際局勢中,被拿來開刀,再合適不過。
所以在約翰眼里,現在不談未來,就談錢!
半個小時后,陸峰接到了電話,約翰邀請他中午一塊吃飯。
陸峰掛了電話,出門開車直奔約定的酒店而去,到了地方,約翰一行人剛剛訂好包間,約翰看到陸峰臉上露出了笑容,走上前道:“好久不見了啊,這一次我可是沾了你的光,坐著私人飛機來的。”